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株式会社あったかいごの有料老人ホームの副施設長(正社員)の求人情報

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正社員
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【副施設長】現場と施設長のサポート。将来的な幹部管理職候補。

株式会社あったかいご

「金銭的余裕がなくても、平等で適切な介護を提供できないか?」
「自分が受けたい介護、自分の親に受けさせたい介護の実現」という企業理念のもと2018年に創業した企業です。
代表の不動産業界の知見も活かした施設づくりと介護サービスへの提供の充実度からご評価をいただき、5期連続黒字化を達成致しております。
1号館の開設からわずか5年半(令和7年4月時点)で社員数100名以上の組織に拡大しており、さらに令和8年2月予定を皮切りに施設開設計画が控えております。

その中で、近い将来に【施設長】を担っていただき、さらには長期的な会社運営の意思決定にも関わる【幹部クラス候補】として勤務していただける方を募集しております。

【施設情報】
■1号館
└エリア:福岡県大野城市
└定員:18部屋(完全個室:17部屋・相部屋:1部屋)

■2号館
└エリア:福岡県福岡市城南区
└定員:41部屋(完全個室) 

■3号館
└エリア:福岡県福岡市南区
定員::48部屋(完全個室)

■4号館 令和8年2月開設予定
└エリア:福岡県春日市
定員::40部屋(完全個室)

※15施設まで拡大予定

お仕事データ

勤務先

株式会社あったかいご

職種

有料老人ホームの副施設長

雇用形態

正社員

仕事内容

【職務概要】
当社の介護施設の副施設長として、適切な介護サービスの提供ができるように施設全体の管理・運営のフォローをお任せいたします。
施設の円滑運営のために、管理部門との連携や施設長のサポートをいただくことを期待しています。

【職務詳細】
・職員の採用・シフト調整などの人材管理
・次期管理職や現場スタッフの教育・育成
・施設におけるリスクマネジメント 
・職員の介護業務のフォロー
(食事準備、食事介助、排泄介助、入浴介助、レクレーション、清掃 など)

【ポジションの魅力 or 会社の魅力】
■拡大していく組織の中で、要職ポジションでのキャリア形成が望める環境
└ 創業7期目で創成期から成長期に向かっている弊社では拡大に伴い要職ポストも増えていきます。自身の実力に見合った昇進が見込まれやすい環境です。

■独自の充実した福利厚生
└「次世代応援手当」や「ともだち手当」など独自の手当が充実しています。
当社では、ATM(明るく・楽しく・前向きに)を合言葉に働きやすい職場づくりを大切にしています。


【会社紹介】
”自分が受けたい介護・自分の親に受けさせたい介護の実現。”という企業理念のもとに、福岡県内で介護・看護サービスを運営する企業です。
2018年に設立をしてから、日勤帯に対応するスタッフの人員数の多さと、建築費や宣伝費の徹底的なコスト削減による「低価格の月額利用費用」をご評価いただいております。
介護の質と豊富な人員配置のもと、ご利用者さまお一人おひとりに合った「介護」と、従業員の真心こもったあった「介護」の実現のため全力を尽くしています。

給与

月給33万円~
※上記額にはみなし残業代(月7時間分/2万円)を含みます。
※超過時には別途残業代を支給します。

昇給・賞与

昇給年1回(会社・本人業績による)
賞与年2回(会社・本人業績による)

賞与は2年目から付与(1年目は寸志)

応募資格

★学歴不問
★年齢不問
★経験者優遇

住所

福岡県那珂川市片縄北7-8-2(本社)

交通手段

西鉄バス「鶴田 バス停」より徒歩1分

★マイカー通勤OK
★バイク通勤OK
★自転車通勤OK

勤務時間

1)7:00~16:00(実働8時間)
2)9:00~18:00(実働8時間)
3)12:00~21:00(実働8時間)
4)21:00~翌9:00(実働8時間)
※シフト制

福利厚生・諸手当

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
深夜手当(4,000円/回)
家族手当(5,000円~)
皆勤手当(5,000円)
役職手当(30,000円)
交通費支給(当社規程内)

【毎月変動がないもの】※昇給のタイミングで変更有
基本給 180,000円
職能手当 35,000円
資格手当 10,000円
ともだち手当 5,000円
交代手当 5,000円
役職手当 30,000円
処遇改善 45,000円
固定残業 20,000円(7時間分)
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給

合計 330,000円


【変動があり得るもの】
交通費 上限20,000円(社内規定:距離に応じて)
皆勤手当  5,000円
夜勤手当 4,000円/回
扶養手当 10,000円
子供手当 5,000円(2名まで)


試用期間 6ヶ月(条件変更なし)

【待遇・福利厚生】
昇給 年1回(11月)
賞与 2年目以降~夏冬年2回
(計1~2か月、能力や業績により変動あり、60歳まで)

盆手当 3,000円(8月13日~8月15日の勤務で一律)
正月手当 3,000円(12月31日~1月2日の勤務で一律)

次世代応援手当
・2年目以降で孫、子供の出生時10,000円 
・子の小中高大の入学時にその都度30,000円
・子の専門学校、短大入学時20000円
カムバック手当(出産等一身上の都合で退職された場合の復帰祝い)
育児休業復帰手当
資格取得支援制度
紹介料制度

屋内の受動喫煙対策

対策あり(喫煙室なし)

休日

週休2日制(シフトによる)
有給休暇
年間休日107日

特長

経験者優遇
バス停から近い立地
マイカー通勤OK

応募・選考について

応募方法

はたらくぞドットコムから応募 →書類選考→面接→採用

会社情報

会社名

株式会社あったかいご

本社所在地

〒811-1203
福岡県
那珂川市片縄北7丁目8-2

代表

梅野貴裕

資本金

500万円

従業員数

51~100人

事業内容

有料老人ホームの運営
訪問介護運営

副施設長

訪問介護

現場

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